踏浪行舟、闊步未來，驕陽似火的七月，天圣集團(tuán)2022屆管培（實(shí)習(xí)）生如期而至。為了幫助管培生更快融入公司，提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和凝聚力，集團(tuán)人力資源部于7月14日-16日對2022屆管培（實(shí)習(xí)）生開展了為期3天的集中培訓(xùn)。

       化纖一分廠總經(jīng)理趙汝清對2022屆管培生的到來表示熱烈的歡迎，也對他們寄以殷切希望。趙總希望大家能很好地適應(yīng)從學(xué)校到社會(huì)的轉(zhuǎn)變，盡快融入到天圣集團(tuán)的工作氛圍中，潛心學(xué)習(xí)、用心工作，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的提升。

天圣物業(yè)副總經(jīng)理單海強(qiáng)分享主題《企業(yè)文化及職業(yè)生涯規(guī)劃》

化纖二分廠總經(jīng)理張偉分享主題《精益生產(chǎn)管理》

       人力資源部培訓(xùn)專員祝招娣、劉婷先后向大家介紹了天圣集團(tuán)企業(yè)文化、公司制度及人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建設(shè)等相關(guān)情況。

       同時(shí)，外訓(xùn)講師許延穎老師給大家?guī)碚n程《自我管理與角色認(rèn)知》和《新時(shí)代下的情緒與壓力管理》，引導(dǎo)大家做好職場心態(tài)建設(shè)和情緒管理。

      一杯拜師茶，一片虔誠的學(xué)子之心；一聲師傅，一縷殷切的希望之光。培訓(xùn)當(dāng)天，我們通過這種傳統(tǒng)且溫情的拜師儀式，為管培生們搭建一個(gè)師生相互溝通的平臺(tái)。

        培訓(xùn)期間，為讓新晉管培生能快速了解公司的產(chǎn)業(yè)規(guī)模，集團(tuán)人力資源部組織管培生前往化纖一分廠展廳、濱海天實(shí)園區(qū)、天圣大越府、柯巖養(yǎng)殖場和食品廠（外圍）、集團(tuán)總部等進(jìn)行實(shí)地學(xué)習(xí)參觀。

      結(jié)業(yè)典禮上， 往屆優(yōu)秀管培生代表與大家分享工作經(jīng)驗(yàn)及心得體會(huì)。

       集團(tuán)黨委副書記吳晶瑾致結(jié)業(yè)辭，她表示管培生作為公司新鮮血液，對天圣人才隊(duì)伍建設(shè)具有重要的意義和價(jià)值，感謝管培生們選擇天圣作為自己職業(yè)生涯的開始，希望大家腳踏實(shí)地，不驕不躁，帶著收獲與新知，踏實(shí)走好人生的每一步路，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與集團(tuán)共同成長。

海闊憑魚躍，天高任鳥飛，

揚(yáng)帆起遠(yuǎn)航，不負(fù)青春夢。

結(jié)業(yè)并不意味著結(jié)束，未來的征程才剛開始，

希望2022屆管培生們，

腳踏實(shí)地、仰望星空，

以后浪之勢，在天圣探索無限可能！